AUXILIARÁ AL SECRETARIO GENERAL Y LO MANTENDRÁ INFORMADO CON OPORTUNIDAD SOBRE SU DESEMPEÑO EN LAS FUNCIONES QUE LE CORRESPONDAN.

PROMOVER INICIATIVAS SINDICALES TENDIENTES A FAVOR DE LOS MIEMBROS DEL SINDICATO, PARA INCREMENTAR LAS CONQUISTAS DE TRABAJO.

MANTENER LA INVIOLABILIDAD DE LAS CONQUISTAS DE TRABAJO, EMANADAS DE LA LEY O DE LA COSTUMBRE, EN FAVOR DE LOS MIEMBROS DEL SINDICATO, QUEDÁNDOLE PROHIBIDO CONCERTAR PACTOS O ACUERDOS, QUE EN ALGUNA FORMA MENOSCABEN ESTAS CONQUISTAS.

ESTUDIAR Y PROPONER LAS ACTUALIZACIONES O MODIFICACIONES DE LOS CONTRATOS COLECTIVOS DE TRABAJO.

PROMOVER EN LOS CASOS QUE ASÍ LO AMERITE LOS ESTALLAMIENTOS DE HUELGA Y PERMISOS SINDICALES, ELABORANDO LOS PROYECTOS DE CONVENIO, PROCEDIMIENTOS Y ESCRITOS, ACCIONES QUE DEBERÁN SER APROBADAS POR EL SECRETARIO GENERAL.

EMITIR LAS COMISIONES SINDICALES, CON AUTORIZACIÓN DEL SECRETARIO GENERAL.

ASISTIRÁ CON SU REPRESENTACIÓN SINDICAL A TODA CLASE DE AUDIENCIAS Y REUNIONES PARA LA DEFENSA DE LAS PRESTACIONES LABORALES.

TENDRÁ A SU CARGO LA ACTUALIZACIÓN ESCALAFONARIA DE LOS MIEMBROS EN ANTIGÜEDAD, PUESTOS Y CATEGORÍAS, PROPONIENDO A QUIENES CUBRIRÁN LAS VACANTES.

ESTABLECER COORDINADAMENTE CON EL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS, MECANISMOS QUE PERMITAN AGILIZAR LOS TRAMITES QUE LOS TRABAJADORES TIENEN QUE REALIZAR EN RELACIÓN A LAS PRESTACIONES QUE OTORGA EL COBAEH.

ATENDER LOS ASUNTOS RELATIVOS A TRAMITES DE PRESTACIONES ECONÓMICAS QUE ANTE EL ISSSTE, SOLICITEN LOS MIEMBROS DEL SINDICATO.

INTERVENIR EN LA ELABORACIÓN DE LOS EXÁMENES DE PROMOCIÓN ESCALAFONARIA.

LAS DEMÁS QUE SE DERIVEN DE LA NATURALEZA DE SUS FUNCIONES.